Mengapa Saya Suka Memasak – The Four F's

Ada banyak alasan untuk suka memasak. Saya merebus (pun intended) favorit saya ke empat, semua dimulai dengan F:

1 Menyenangkan: Memasak bukan hanya sesuatu yang harus kita lakukan untuk makan setiap hari. Ini bisa menyenangkan juga! Pikirkan saat Anda memanggang kue, siapa yang tidak suka menjilat frosting dari mangkuk? Atau ketika Anda mencampur semua bahan bersama-sama untuk membuat kue, pilih apakah akan memasukkan keping coklat, kismis, almond, walnut, kelapa, cranberry kering, atau M & M ke dalam mangkuk. Ada kesempatan tanpa akhir untuk bersenang-senang saat Anda sedang memasak … dan kemudian Anda bisa makan!

2 Teman-temanMemasak bersama teman membuat seluruh pengalaman menjadi jauh lebih baik. Selalu lebih menyenangkan untuk memasak sambil mengobrol, mendengarkan musik, atau hanya bersama orang lain. Dan terkadang itu membuat semuanya berjalan lebih cepat, jadi Anda bisa makan lebih cepat! Membuat makanan adalah pengalaman yang memperkaya, dan siapa yang lebih baik membagikannya daripada teman-teman Anda.

3 Keluarga: Memasak adalah salah satu kegiatan yang dapat menyatukan seluruh keluarga. Semua orang dapat berpartisipasi, mulai dari ibu dan ayah bekerja dengan rajin di hidangan utama, nenek mencambuk makanan penutup dengan bantuan cucu-cucunya, yang mengaduk bahan-bahan dan menjilati sisi mangkuk, dan bibi dan paman mengawasi lauk kukus. Ini adalah pengalaman yang dapat dibagikan oleh seluruh keluarga.

4. Makanan: Apa yang akan dimasak tanpa makanan ?! Sukacita memasak adalah bahwa Anda dapat membuat apa pun yang Anda inginkan, kapan pun Anda mau, untuk siapa pun yang Anda inginkan. Anda bisa membuat makanan pedas, gurih, manis, atau pengap. Anda bisa merebusnya, mengukus, memanggangnya, memanggangnya, atau membakarnya. Anda dapat menyajikannya mentah, sedang langka, a la mode, di atas es atau terbakar. Ada begitu banyak pilihan makanan, rasa dan rasa tak berujung yang dapat dicampur bersama untuk memuaskan mereka yang akan memakan apa pun bagi mereka dengan palet yang halus. Dan hal terbaik tentang memasak adalah setelah Anda memiliki makanan untuk dimakan!

Memasak tidak harus menjadi tugas. Ini bisa menjadi pengalaman menyenangkan yang menyenangkan, bersama teman dan / atau keluarga dan makanan yang baik.

5 F's Life Untuk Sukses

Hidup memiliki banyak hal yang terjadi untuk itu. Anda akan berpikir bahwa 5 F hidup tidak akan menjadi salah satu dari mereka. Tapi mereka. Jika ada di antara Anda yang memiliki pikiran di selokan tentang apa 5 F, sekarang adalah waktu untuk membersihkannya (hehehe).

5 F, setelah dipahami dan dikerjakan, dapat membawa kesuksesan dalam hidup Anda dalam banyak hal. 5 F hanya adalah Iman, Kebugaran, Keluarga, Teman dan Keuangan. Iman adalah salah satu topik yang orang-orang memiliki pemikiran dan ide, tetapi agak diabaikan dalam percakapan umum. Sebagian besar ketakutan untuk membicarakan hal ini adalah bahwa mereka tidak ingin menyinggung perasaan orang lain. Juga, pikirannya adalah bahwa hal-hal harus tetap terpisah. Kita tidak dapat berbicara tentang iman kita di tempat kerja terlalu banyak, di sekolah, dengan orang lain. Ada alasan berbeda yang didaftar pertama. Itu benar-benar yang paling penting. Jika Anda melihat ke belakang layar hanya tentang semua orang sukses, Anda akan menemukan pentingnya iman yang dimainkan dalam kesuksesan itu. Ada banyak artikel dan eksperimen di luar sana yang telah menghubungkan iman dengan kehidupan yang lebih sehat, bahagia, dan memuaskan.

Kita tidak bisa pergi ke mana-mana hari ini tanpa mendengar tentang betapa pentingnya Fitness. Ingat sekarang, ini bukan kebugaran fisik. Kebugaran memang terbawa secara emosional, psikologis, dan juga sikap kita. Kebanyakan orang menyukai saya, bangun dan sadar bahwa mereka tidak bisa terus melakukan apa yang selalu mereka lakukan dan rasakan baik. Bagi saya berusia 43 tahun, panggilan bangun itu sudah terjadi. Dibutuhkan kerja untuk sehat secara fisik. Tidak hanya dibutuhkan tetapi juga sepadan. Orang-orang yang sukses sangat memperhatikan kebugaran mereka dan biasanya Anda akan menemukannya tinggi dalam daftar prioritas hal-hal yang harus mereka kerjakan secara teratur.

Saya juga berpikir seiring bertambahnya usia Keluarga ikut bermain jauh lebih banyak daripada yang pernah kita pikirkan sebelumnya. Kita tidak bisa memilih orang tua kita. Tetapi kita dapat memilih bagaimana kita memperlakukan mereka, belajar dari mereka, berperilaku di sekitar mereka, dan ketika mereka semakin tua, itu juga merupakan pilihan untuk membantu mereka juga. Ketika datang skema besar kehidupan, keluarga adalah salah satu bagian fondasi penting untuk kehidupan yang sukses. Kami harus bekerja keras untuk membantu keluarga kami. Pilihan dan keputusan kita yang kita buat memengaruhi banyak orang, keluarga kita adalah yang pertama dan utama.

Kami telah mendengar bahwa orang-orang terkaya memiliki teman paling banyak. Seorang teman baik saya sering mengatakan Anda dapat mengukur teman sejati dengan fakta bahwa mereka akan meninggalkan segalanya untuk membantu Anda. Mereka tidak menilai Anda; mereka hanya ada untuk Anda tidak peduli apa. Teman yang sama itu mengatakan bagian yang lebih penting dari pernyataan itu adalah berapa banyak orang yang dapat menghitung Anda sebagai teman itu. Dia telah mengatakan kepada saya dan murid-murid saya berkali-kali, kami benar-benar beruntung memiliki cukup banyak teman-teman sejati untuk dihitung dengan satu tangan. Siapa mereka yang dapat menghitung Anda di tangan mereka?

Keuangan tidak dimaksudkan untuk menjadi yang paling tidak penting, hanya karena itu datang terakhir dalam daftar ini. Padahal, keuangan adalah satu hal yang diperlukan dalam kehidupan, tetapi juga hal yang juga harus dikerjakan dengan giat. Saya akan menjadi yang terakhir untuk mengatakan bahwa uang adalah hal yang paling penting dalam hidup, karena sebenarnya tidak. Terlalu banyak orang yang bekerja hanya demi uang tetapi tidak pernah menemukan kebahagiaan sejati. Kita harus ingat itu hanyalah alat. Orang menggunakan alat untuk pilihan baik dan buruk. Jika kita dapat bekerja keras untuk menghindari utang, dapatkan uang kita tumbuh untuk membantu dan melayani orang lain, dan menyadari semakin banyak kita membantu orang lain, semakin banyak uang yang akan datang. Di dunia sekarang ini, pendidikan finansial bernilai tak ternilai harganya. Investasi terbaik Anda adalah diri Anda sendiri. Bagaimana Anda akan berinvestasi dalam diri Anda dan masa depan Anda hari ini? Di mana peringkat Anda dalam "5 F's" hidup ini? Jatuhkan saya catatan, saya akan tertarik mendengar pendapat Anda.

http://www.coachingtoexpectsuccess.com

The Three F's of Leadership

Ada titik dalam setiap hubungan, organisasi, bisnis, dan aktivitas terkait ketika pemimpin harus memimpin. Berbagai tim telah melakukan perancangan. Komite-komite telah meninjaunya. Manajemen telah menyetujui itu. Sekarang, sudah waktunya bagi para pemimpin untuk mengambil kendali dan melaksanakannya. Ini benar apakah kita berbicara tentang membangun kapal roket atau menjual rumah; begitu rencana dibuat, mereka harus dieksekusi.

Pemimpin adalah orang yang mewujudkannya. Mereka melaksanakan rencana dan memastikan tujuan terpenuhi. Entah mereka adalah pemimpin dari sekelompok besar rekan sejawat atau mereka adalah pemimpin kinerja individual, seperti pemimpin penjualan, mereka menentukan kecepatan dan standar pekerjaan yang harus dilakukan.

Pemimpin mencapai ini melalui orang lain. Seorang pemimpin tim akan memandu dan mengarahkan timnya mengasuransikan semua anggota mempertahankan fokus mereka untuk mencapai hasil yang diinginkan. Seorang pemimpin penjualan akan bekerja dengan semua pihak dari suatu transaksi untuk memastikan mereka tetap fokus dalam membuat transaksi. Fungsi utama kepemimpinan dalam situasi apa pun melibatkan bekerja dengan dan melalui orang lain untuk mencapai hasil tujuan.

Bekerja dengan dan melalui orang lain dapat menjadi tantangan, tetapi itulah sebabnya Anda adalah pemimpin. Sebagai seorang pemimpin, penting untuk belajar dan menerapkan tiga F kepemimpinan dalam semua hubungan kerja dan interaksi mereka dengan orang lain. Seorang pemimpin harus memperlakukan semua orang dengan hormat dengan menjadi:

  1. Adil
  2. Perusahaan
  3. jujur

Adil

Reputasi Anda adalah salah satu aset terpenting yang Anda miliki. Bagaimana orang-orang melihat Anda akan menentukan seberapa besar keinginan mereka untuk bekerja dengan Anda. Sebagai pemimpin tim, reputasi positif akan membuat karyawan Anda mengeluarkan upaya ekstra yang diperlukan untuk mencapai tujuan apa pun. Sebagai pemimpin penjualan, reputasi Anda akan membawa bisnis dan klien kepada Anda.

Menjadi adil hanya memperlakukan semua orang sama. Jika orang tahu mereka dapat mempercayai Anda, mereka akan ingin bekerja dengan Anda. Jujurlah dengan semua pihak dan bekerjalah untuk solusi menang-menang untuk masalah apa pun yang muncul.

Luangkan waktu untuk semua rekan dan mitra bisnis Anda. Ini akan sangat membantu Anda mencapai reputasi sebagai adil. Menunjukkan favoritisme dalam hubungan bisnis dapat memiliki konsekuensi negatif yang kuat.

Bahkan dalam bisnis di mana pedoman dan aturan profesional dan perusahaan tampaknya membatasi hubungan Anda dengan satu pihak atau yang lain dalam transaksi bisnis, Anda tetap dapat berlaku adil dalam tindakan Anda. Jujur. Jika Anda tidak dapat melakukan sesuatu, katakan pada pihak yang tidak bisa Anda lakukan. Dengan mengikuti panduan surat Anda mempertahankan kewajaran Anda dalam hubungan bisnis. Cukup menerapkan aturan secara adil kepada semua pihak dengan keadilan dan kejujuran membantu Anda mencapai tujuan Anda.

Perusahaan

Di masa lalu ketika Anda mengatakan seorang pemimpin tegas Anda berarti ia memerintah dengan tangan besi. Masih ada saat-saat ketika seorang pemimpin harus ketat tetapi bersikap tegas berarti lebih dari ini. Ini berarti menjadi pemimpin yang menentukan, orang yang dapat membuat keputusan dan menindaklanjutinya.

Ketika bersikap tegas Anda harus tetap berpegang pada prinsip dan kebijakan / aturan perusahaan Anda dalam semua hubungan bisnis Anda. Jangan ragu-ragu ketika harus melakukan apa yang benar atau salah. Biarkan prinsip dan kebijakan Anda memandu Anda dalam keputusan Anda dan bagaimana Anda menerapkan tindakan.

Ketika Anda membuat keputusan dengan itu, jangan plin-plan tentang hal itu. Anda bukan "ya orang" tetapi Anda adalah pemimpin dan kadang-kadang adalah tugas Anda untuk membuat pilihan sulit yang diperlukan untuk mencapai tujuan.

Bersikap teguh juga berarti ketika keputusan atau rencana Anda perlu diubah, Anda mengubahnya. Tapi, Anda mendasarkan kebutuhan untuk mengubah fakta-fakta yang diperlukan untuk mencapai tujuan Anda. Seorang pemimpin yang baik tahu kapan dan bagaimana menjadi fleksibel dan mudah beradaptasi.

Terbukalah saran, ide, bimbingan, dan saran. Seorang pemimpin yang baik tidak membuat keputusan dalam ruang hampa tetapi pada akhirnya pemimpin yang baik membuat keputusan.

jujur

Pemimpin yang baik adalah pemimpin yang jujur. Prinsip-prinsipnya menuntut kebenaran dan kejujuran. Dia berbagi semua fakta yang dia bisa dengan tim dan / atau kliennya untuk membantu mereka mencapai tujuan.

Ketika bekerja di lingkungan tim, seorang pemimpin yang baik menangani semua situasi dengan jujur ​​apakah dengan tim atau individu. Jika pujian dibenarkan, dia memberikannya dengan jujur ​​dan bebas. Jika koreksi diperlukan, ia menangani hal itu dengan kejujuran yang sama, berurusan dengan fakta.

Seorang pemimpin individu seperti seorang pemimpin penjualan jujur ​​dengan rekan dan kliennya. Dia memberi mereka semua fakta, baik dan buruk, sehingga mereka dapat membuat keputusan terbaik untuk tujuan mereka.

Dengan mengikuti tiga "F" kepemimpinan, seorang pemimpin yang baik akan menemukan interaksi dengan rekan-rekan dan klien lebih mudah dan lebih bermanfaat. Mengembangkan reputasi bersikap adil, tegas, dan jujur ​​dalam hubungan bisnis Anda akan membantu Anda menjadi pemimpin yang baik untuk menjadi pemimpin yang hebat.